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Avaliação Psicológica |
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A Avaliação de profissionais é feita utilizando-se de testes de personalidade, aptidões intelectuais e de inteligência, aprovados pelo Conselho Federal de Psicologia, com os seguintes pressupostos:
- Seleção de Profissionais para cargos de Chefia, Técnicos de nível Superior, Administrativos, Técnicos Operacionais e Trainees.
- Mapeamento e Avaliação de Competências pré-definidas.
- Avaliação de Potencial.
- Remanejamento interno (Promoções e Transferências).
- Avaliação de Motoristas e Operadores de equipamentos de Grande Porte (PMK).
- Técnicos para área “off-shore”.
Dispomos de uma equipe de Psicólogos treinada e especializada para a execução destas atividades, com base nos perfis e competências dos cargos fornecidos pelos clientes. |
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